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東京都・農林水産業の補助金・助成金

いま募集中の制度を中心に、上限金額・補助率・募集期間をまとめています。 あなたの会社が対象になりやすいかは、無料登録すると根拠つきの目安で確認できます。

課題すべて採用IT導入設備投資販路開拓人材育成業務効率化
業種すべて製造業建設業情報通信業卸売・小売業飲食・宿泊業医療・福祉運輸業不動産業サービス業農林水産業その他
種別すべて補助金助成金

200 件(東京都・農林水産業)

助成金地域限定・東京都

令和8年度【3年目申請用】ES(社員満足度)向上による若手人材確保・定着事業助成金

【重要】こちらは、本助成金で2年目の支給決定を受けている助成事業者が、 3年目の支給申請をする場合 に使用する補助金申請画面です。 ■目的・概要 住宅・食事・健康に関する福利厚生の充実による従業員のES(Employee Satisfaction 社員満足度)の向上を通じて、若手人材の採用・定着を図る中小企業の取組をサポートする事業 ■支援内容 ◎ 専門家の派遣 :福利厚生の充実による若手人材確保・定着を目指す中小企業に、社員満足度向上等に関する知見を有する専門家を最大3回派遣し、企業の取組計画の作成を支援します。 ◎ ESを高める取組への費用助成 :取組計画を作成し、ES(社員満足度)向上の取組(住宅の借上げ・食事等の提供・健康増進サービスの提供)を行った企業に、経費を助成します。 ◆助成対象期間:最大3年間 ◆助成率:2分の1(下記①~③の分類ごとに千円未満切捨て) ■助成対象事業/助…

採用
もらえる金額(上限)
300万円
補助率
1/2
募集期限
2026年5月12日 〜 2029年3月31日
助成金地域限定・東京都募集期間外

東京都就職氷河期世代等安定就業サポート助成金(令和8年度第2回申請受付)

≪ 交付申請受付期間は 令和8年6月1日 8時30分~6月30日 17時15分 です ≫ ■目的・概要 いわゆる就職氷河期に就職の機会を逃したこと等により、十分なキャリア形成がなされず、正規雇用労働者としての就職が困難な者を、正規雇用労働者として雇用し、計画的な育成計画の策定など、労働者が安定して働き続けられる労働環境整備を行った事業主に対し都が助成金を交付することにより、労働者の雇用安定を図ります。 ■根拠規程 東京都就職氷河期世代等安定就業サポート助成金 交付要綱 ■おもな要件 〇中小企業事業主であること。 〇東京労働局管内に雇用保険適用事業所があること。 〇以下のいずれかに該当していること。 ・国の特定求職者雇用開発助成金(中高年層安定雇用支援コース又は就職氷河期世代安定雇用実現コース)の支給決定を受けていること。 ・都の就職支援事業を利用し、同事業を都から受託(再受託含む)する事業…

採用人材育成
もらえる金額(上限)
240万円
補助率
100%
募集期限
2026年5月31日 〜 2026年6月30日
補助金募集期間外

「デコ活」(脱炭素につながる新しい豊かな暮らしを創る国民運動)推進事業(二次公募)

一般社団法人地域循環共生社会連携協会では、 環境配慮行動普及促進事業費補助金及び二酸化炭素排出抑制対策事業費等補助金(「デコ活」(脱炭素につながる新しい豊かな暮らしを創る国民運動)推進事業) に係る環境省からの交付決定を受け、補助事業者を公募します。 ■目的・概要 (目的) 国民(消費者・働き手。以下同じ)の行動変容やライフスタイル転換を通じた暮らし(生活・働き方。以下同じ)の改善及び温室効果ガス削減等の環境保全効果が継続的に見込める連携協働型の社会実装(事業化され自走することをいう。以下同じ)に向けたプロジェクトであって、各主体が連携協働して需要サイドのボトルネックを構造的に解消する仕掛けを国民に提供する事業に要する経費の一部を連携協働型社会実装助成方式(事業主体と国が資金、資源(人的・物的)を持ち寄るもので、いわゆるマッチングファンド方式により当該プロジェクトを実施する方式をいう)で交…

業務効率化
もらえる金額(上限)
制度による
補助率
公募要領を参照
募集期限
2026年6月19日 〜 2026年7月1日
助成金地域限定・東京都

令和7年度【3年目申請用】ES(社員満足度)向上による若手人材確保・定着事業助成金

【重要】こちらは、本助成金で2年目の支給決定を受けている助成事業者が、 3年目の支給申請をする場合に使用 する補助金申請画面です。 ■目的・概要 住宅・食事・健康に関する福利厚生の充実による従業員のES(Employee Satisfaction 社員満足度)の向上を通じて、若手人材の採用・定着を図る中小企業の取組をサポートする事業です。 ■支援内容 ◎ 専門家の派遣 :福利厚生の充実による若手人材確保・定着を目指す中小企業に、社員満足度向上等に関する知見を有する専門家を最大3回派遣し、企業の取組計画の作成を支援します。 ◎ ESを高める取組への費用助成 :取組計画を作成し、ES(社員満足度)向上の取組(住宅の借上げ・食事等の提供・健康増進サービスの提供)を行った企業に、経費を助成します。 ◆助成対象期間:最大3年間 ◆助成率:2分の1(下記①~③の分類ごとに千円未満切捨て) ◆助成対象経…

採用
もらえる金額(上限)
300万円
補助率
1/2
募集期限
2025年11月19日 〜 2029年3月31日
助成金地域限定・東京都

令和7年度【2年目申請用】ES(社員満足度)向上による若手人材確保・定着事業助成金

【重要】こちらは、本助成金で1年目の支給決定を受けている助成事業者が、 2年目の支給申請をする場合に使用 する補助金申請画面です。 ■目的・概要 住宅・食事・健康に関する福利厚生の充実による従業員のES(Employee Satisfaction 社員満足度)の向上を通じて、若手人材の採用・定着を図る中小企業の取組をサポートする事業です。 ■支援内容 ◎ 専門家の派遣 :福利厚生の充実による若手人材確保・定着を目指す中小企業に、社員満足度向上等に関する知見を有する専門家を最大3回派遣し、企業の取組計画の作成を支援します。 ◎ ESを高める取組への費用助成 :取組計画を作成し、ES(社員満足度)向上の取組(住宅の借上げ・食事等の提供・健康増進サービスの提供)を行った企業に、経費を助成します。 ◆助成対象期間:最大3年間 ◆助成率:2分の1(下記①~③の分類ごとに千円未満切捨て) ◆助成対象経…

採用
もらえる金額(上限)
300万円
補助率
1/2
募集期限
2025年9月10日 〜 2029年3月31日
助成金地域限定・東京都

中小企業の外国人従業員に対する研修等支援助成金(ウクライナ避難民採用企業コース)

■目的・概要 ウクライナ避難民の就労を後押しするため、日本語教育等に要する経費を助成します。 ■根拠規程 中小企業の外国人従業員に対する研修等支援助成金交付要綱 ■対象事業者 都内に本社又は主たる事業所がある中堅・中小企業等 ■対象外国人従業員 以下の要件を満たすこと 上記事業者に助成事業実施期間中に継続して直接雇用されている都内の事業所に勤務する従業員で、ウクライナ避難民証明書を持ち、就労可能な在留資格を持つ者。 ■対象事業 日本語能力試験概ねN2レベル以下のウクライナ避難民を対象とした、ビジネスに必要な日本語教育等で以下の内容。( ③及び④の単体実施は不可。①又は②と組み合わせて実施する必要があります。) ① 日本語教員による日本語教育 ② 日本語教材の作成(日本語教員が作成したものに限る) ③ ビジネスマナー講座 ④ 異文化理解に係る講座 ※①を選択した場合、①のみで総受講時間数が、…

採用人材育成
もらえる金額(上限)
50万円
補助率
10/10
募集期限
2026年4月9日 〜 2027年1月14日
助成金地域限定・東京都

令和6年度 ES(社員満足度)向上による若手人材確保・定着事業助成金~1年目申請用~

本年度の支援申込受付は終了いたしました。 ■目的・概要 従業員の住宅・食事・健康に関する福利厚生の充実による従業員のES(Employee Satisfaction 社員満足度)の向上を通じて、若手人材の採用・定着を図る中小企業の取組をサポートする事業 ■支援内容 ◎ 専門家の派遣 :福利厚生の充実による若手人材確保・定着を目指す中小企業に、社員満足度向上等に関する知見を有する専門家を最大3回派遣し、企業の取組計画の作成を支援します。 ◎ ESを高める取組への費用助成 :取組計画を作成し、ES(社員満足度)向上の取組(住宅の借上げ・食事等の提供・健康増進サービスの提供)を行った企業に、経費を助成します。 ◆助成期間:最大3年間 ◆助成対象企業数:60社/年 ◆補助率:2分の1(下記の①~③の分類ごとに千円未満切捨て) ◆助成対象経費・年間上限額: ①住宅:35歳未満の従業員を対象とした住宅…

採用
もらえる金額(上限)
300万円
補助率
1/2
募集期限
2024年6月9日 〜 2028年1月1日
助成金地域限定・東京都

デジタル技術活用推進助成金に係る状況報告等について

■目的・概要 東京都中小企業振興公社の実施するデジタル技術活用推進助成事業において事業完了後に下記の提出を5年間行なう。 ■本ページの対象事業者 すでに助成事業が完了(※)しており、上記の提出物を郵送で行ってる事業者 (※)完了とは、助成金が支払済みの事業を指します。 ■備考 gBizIDプライムアカウントを取得の上、提出する必要があります。 ■問い合わせ先 東京都中小企業振興公社総合支援部生産性向上支援課 TEL : 03-3251-7919

IT導入設備投資業務効率化
もらえる金額(上限)
制度による
補助率
—
募集期限
2022年11月12日 〜 2029年2月14日
補助金地域限定・東京都

令和8年度スキルアップ支援事業

☆令和8年度分についてはこちらからご申請ください。 令和7年度の実績報告は、マイページより行ってください。 都内の中小企業等が従業員に対して行う研修の経費の一部を助成します。 研修の内容や実施方法に応じた助成金を活用しましょう! 【提出期限】 研修開始予定日の1か月前(23時59分)まで 【交付申請書受付期間】 令和8年3月1日から令和9年2月28日(23時59分)まで ※ 予算の範囲を超える申請があった場合等、申請受付期間内でも受付を終了することがあります。 ※ Jグランツで交付申請した場合、助成金請求までの全ての手続きを、Jグランツにて行っていただきます。 助成金の詳細は 公益財団法人東京しごと財団ホームページ よりご確認ください。 ● 事業内スキルアップ助成金 職務のスキルアップのために自社で企画した研修 ● 事業外スキルアップ助成金 職務のスキルアップのために公開研修を利用して実施…

IT導入人材育成
もらえる金額(上限)
250万円
補助率
事業内スキルアップ助成金:助成対象受講者1人1時間あたり800円(上限:事業外スキルアップ助成金と合計して150万円/社・年度) ◆ 事業外スキルアップ助成金:助成対象経費の2分の1または3分の2(上限:25,000円/1人1研修、事業内スキルアップ助成金と合計して150万円/社・年度) ◆ DXリスキリング助成金:助成対象経費の4分の3(上限:75,000円/1人1研修、100万円/社・年度)
募集期限
2026年2月28日 〜 2027年2月28日
助成金

【令和8年度】働き方改革推進支援助成金

■目的・概要 この助成金は、働き方改革の推進に向けて、中小企業事業主が、時間外労働の上限設定や年次有給休暇・特別休暇の取得促進、勤務間インターバル制度の導入等のため研修、周知・啓発、労働能率の増進に資する機器設備の導入等を実施し、生産性の向上を図るなどにより、時間外労働の削減その他の労働時間等の設定の改善の成果を上げた事業主に重点的に支給することにより、中小企業における労働時間等の設定の改善の推進を図ることを目的としている。 ■根拠法令 ・労働者災害補償保険法第29条第1項第3号 ・労働者災害補償保険法施行規則第38条 ■支給対象事業主 資本金の額または出資の総額が3億円以下である事業主 または 常時使用する労働者の数300人以下である事業主 ※業種やコースなどにより求められる要件が異なる場合がございますので、詳細については支給要領をご参照ください。 ■備考 補助額について、その上限額は選…

採用設備投資人材育成業務効率化
もらえる金額(上限)
1,370万円
補助率
助成上限額と取組に要した費用の3/4のどちらか低い方(事業規模30名以下かつ労働能率の増進に資する設備・機器等の経費が30万円を超える場合は4/5) ※取引環境改善コース及び団体推進コースの場合は取り組みに要した費用に対して助成率はかからず定額で助成上限額と比較する。
募集期限
2026年4月12日 〜 2026年11月30日
補助金地域限定・東京都

多摩市ふるさと納税を活用した資金調達支援事業補助金

■参照ホームページ Jグランツで本補助金の申請受付を行っておりません。申請手続き等の詳細については、以下HPをご確認ください。 https://www.city.tama.lg.jp/shisei/jigyosha/1012227/1012232/1014763.html ■目的・概要 市では、第6次多摩市総合計画において「つながり支え 認め合い いきいきとかがやけるまち」を将来都市像とし、多様な主体が互いに尊重・協力してまちづくりを推進しています。「多摩市ふるさと納税を活用した資金調達支援事業補助金」は、総合計画の理念に基づいて多摩市の産業振興及び地域課題の解決に資する事業を行う事業者を支援することを目的に実施するもので、クラウドファンディング型ふるさと納税の仕組みを活用して本市が寄附の受け入れ先となり、事業者の行う事業の経費の一部を補助する事業です。 ■補助対象者 次に掲げる要件を全て…

IT導入
もらえる金額(上限)
制度による
補助率
—
募集期限
2026年4月1日 〜 2027年3月31日
助成金地域限定・東京都

令和8年度【2年目申請用】ES(社員満足度)向上による若手人材確保・定着事業助成金

【重要】こちらは、本助成金で1年目の支給決定を受けている助成事業者が、 2年目の支給申請をする場合 に使用する補助金申請画面です。 ■目的・概要 住宅・食事・健康に関する福利厚生の充実による従業員のES(Employee Satisfaction 社員満足度)の向上を通じて、若手人材の採用・定着を図る中小企業の取組をサポートする事業 ■支援内容 ◎ 専門家の派遣 :福利厚生の充実による若手人材確保・定着を目指す中小企業に、社員満足度向上等に関する知見を有する専門家を最大3回派遣し、企業の取組計画の作成を支援します。 ◎ ESを高める取組への費用助成 :取組計画を作成し、ES(社員満足度)向上の取組(住宅の借上げ・食事等の提供・健康増進サービスの提供)を行った企業に、経費を助成します。 ◆助成対象期間:最大3年間 ◆助成率:2分の1(下記①~③の分類ごとに千円未満切捨て) ■助成対象事業/助…

採用
もらえる金額(上限)
300万円
補助率
1/2
募集期限
2026年5月12日 〜 2029年3月31日
助成金地域限定・東京都

令和8年度【1年目申請用】ES(社員満足度)向上による若手人材確保・定着事業助成金

■目的・概要 住宅・食事・健康に関する福利厚生の充実による従業員のES(Employee Satisfaction 社員満足度)の向上を通じて、若手人材の採用・定着を図る中小企業の取組をサポートする事業 ■支援内容 ◎ 専門家の派遣 :福利厚生の充実による若手人材確保・定着を目指す中小企業に、社員満足度向上等に関する知見を有する専門家を最大3回派遣し、企業の取組計画の作成を支援します。 ◎ ESを高める取組への費用助成 :取組計画を作成し、ES(社員満足度)向上の取組(住宅の借上げ・食事等の提供・健康増進サービスの提供)を行った企業に、経費を助成します。 ◆助成対象期間:最大3年間 ◆助成率:2分の1(下記①~③の分類ごとに千円未満切捨て) ■助成対象事業/助成対象経費/助成限度額 ①住宅の借上げ:35歳未満の若手従業員を対象とした住宅の借上げに係る経費/200万円 ②食事等の提供:都内事…

採用
もらえる金額(上限)
300万円
補助率
1/2
募集期限
2026年5月12日 〜 2030年11月14日
補助金地域限定・東京都募集期間外

令和8年度第1回募集 課題解決型技術開発促進事業(試作品開発・改良助成)

■目的 本助成事業は、都内の中小企業者等に対して、東京都が策定した長期ビジョンである 「2050東京戦略」 の実現のための都市課題の解決に向けた 支援テーマ(安全・安心、介護、高齢者・障害者、DX、暑さなど) に沿って事業化を目指す製品・サービスの試作品の開発・改良に要する経費の一部を助成することにより、東京の産業の活性化につなげることを目的としています。 ■申請受付期間 令和8年6月4日(木)~令和8年7月3日(金) 17時00分 ※第2回募集は令和8年10月頃を予定 ■問合せ先 公益財団法人東京都中小企業振興公社 企画管理部 助成課 課題解決型技術開発促進事業(試作品開発・改良助成)事業事務局 TEL:03-3251-7894(受付時間:平日9:00~17:00) ■参照URL URL: https://www.tokyo-kosha.or.jp/support/josei/jigyo…

IT導入
もらえる金額(上限)
2,000万円
補助率
助成対象と認められる経費の2/3以内(千円未満切捨て)
募集期限
2026年6月3日 〜 2026年7月3日
補助金

令和6年度補正予算 商用車等の電動化促進事業

一般財団法人環境優良車普及機構(以下「機構」という。)では、環境省から令和6年度補正予算脱炭素成長型経済構造移行推進対策費補助金(商用車等の電動化促進事業(トラック))の交付決定を受け、機構が管理・運用する補助金を活用して、輸送に伴うCO2排出削減につなげ、普及初期のトラック輸送における電動化の導入加速を支援し、もって価格の低減による産業競争力強化・経済成長と脱炭素社会の構築を推進することを目的として商用車等の電動化促進事業を実施することとしています。 本補助金の概要、対象事業、応募方法及びその他の留意事項は、本公募要領に記載するとおりですので、応募される方は、 公募要領 を熟読のうえ、令和 6 年度補正予算 脱炭素成長型経済構造移行推進対策費補助金(商用車等の電動化促進事業(トラック)) 交付規程 (令和7年3月31日環補電ホ第 6-092号 。以下「交付規程」という。)に従って手続きを…

IT導入採用設備投資
もらえる金額(上限)
295億円
補助率
公募要領を参照
募集期限
2025年3月30日 〜 2027年2月28日
補助金人気

令和7年度補正予算 商用車等の電動化促進事業

一般財団法人環境優良車普及機構(以下「機構」という。)では、環境省から令和7年度補正予算脱炭素成長型経済構造移行推進対策費補助金(商用車等の電動化促進事業(トラック))の交付決定を受け、機構が管理・運用する補助金を活用して、普及初期のトラック(バンを含む。)の電動化及び充電設備等の導入加速を支援し反復・継続した走行に伴うCO2排出削減につなげ、もって価格の低減による産業競争力強化・経済成長と脱炭素社会の構築を推進することを目的として商用車等の電動化促進事業を実施することとしています。 本補助金の概要、対象事業、申請方法及びその他の留意事項は、本公募要領に記載するとおりですので、申請される方は、公募要領( R7kouboyouryou.pdf )を熟読のうえ、令和7年度補正予算脱炭素成長型経済構造移行推進対策費補助金(商用車等の電動化促進事業(トラック))交付規程(令和8年4月22日環補電ホ…

IT導入設備投資
もらえる金額(上限)
175億円
補助率
公募要領を参照
募集期限
2026年4月24日 〜 2027年1月15日
助成金地域限定・東京都募集期間外

令和8年度 第1回 事業承継支援助成金

■目的・概要 この助成金は、都内の中小企業者又は都内での創業を具体的に計画している者(創業予定の個人)が、次の各号の支援を受けて、事業承継又は経営改善を実施する過程において活用する外部の専門家等に委託して行う取組に対し、その経費の一部を助成することにより、都内中小企業の持続的な成長、発展に向けた新たな事業展開に寄与し、もって円滑な事業承継、再生につなげていくことを目的としています。 ①公益財団法人東京都中小企業振興公社(以下「公社」という。)が行う「事業承継・再生支援事業」 ②東京商工会議所、町田商工会議所及び東京都商工会連合会等が行う「地域持続化支援事業」 ③一般社団法人東京都信用金庫協会及び一般社団法人東京都信用組合協会が行った「地域金融機関による事業承継促進事業」又は同協会が行う「地域金融機関による事業承継ネットワーク構築支援事業」 ④東京信用保証協会が行う「専門家派遣事業」 ⑤東京…

もらえる金額(上限)
200万円
補助率
助成対象と認められる経費の2/3以内/小規模企業者がAタイプ、Bタイプ、Dタイプのうち「企業価値や事業価値の算定」に取り組む経費は10/10以内
募集期限
2026年6月1日 〜 2026年7月17日
助成金地域限定・東京都

令和6年度【2年目申請用】ES(社員満足度)向上による若手人材確保・定着事業助成金

【重要】こちらは、本助成金で1年目の支給決定を受けている助成事業者が、 2年目の支給申請をする場合に使用 する補助金申請画面です。 ■目的・概要 住宅・食事・健康に関する福利厚生の充実による従業員のES(Employee Satisfaction 社員満足度)の向上を通じて、若手人材の採用・定着を図る中小企業の取組をサポートする事業 ■支援内容 ◎ 専門家の派遣 :福利厚生の充実による若手人材確保・定着を目指す中小企業に、社員満足度向上等に関する知見を有する専門家を最大3回派遣し、企業の取組計画の作成を支援します。 ◎ ESを高める取組への費用助成 :取組計画を作成し、ES(社員満足度)向上の取組(住宅の借上げ・食事等の提供・健康増進サービスの提供)を行った企業に、経費を助成します。 ◆助成対象期間:最大3年間 ◆助成率:2分の1(下記①~③の分類ごとに千円未満切捨て) ◆助成対象経費/助…

採用
もらえる金額(上限)
300万円
補助率
1/2
募集期限
2024年9月12日 〜 2028年9月1日
助成金地域限定・東京都

令和7年度 ES(社員満足度)向上による若手人材確保・定着事業助成金 1年目申請用

本年度の支援申込受付は、令和7年11月14日(金)をもちまして終了いたしました。 ■目的・概要 住宅・食事・健康に関する福利厚生の充実による従業員のES(Employee Satisfaction 社員満足度)の向上を通じて、若手人材の採用・定着を図る中小企業の取組をサポートする事業 ■支援内容 ◎ 専門家の派遣 :福利厚生の充実による若手人材確保・定着を目指す中小企業に、社員満足度向上等に関する知見を有する専門家を最大3回派遣し、企業の取組計画の作成を支援します。 ◎ ESを高める取組への費用助成 :取組計画を作成し、ES(社員満足度)向上の取組(住宅の借上げ・食事等の提供・健康増進サービスの提供)を行った企業に、経費を助成します。 ◆助成対象期間:最大3年間 ◆助成率:2分の1(下記①~③の分類ごとに千円未満切捨て) ◆助成対象経費/助成限度額 ①住宅の借上げ:35歳未満の若手従業員を…

採用
もらえる金額(上限)
300万円
補助率
1/2
募集期限
2025年5月11日 〜 2030年11月14日
補助金締切間近・あと5日

【令和8年度】省CO2型システムへの改修支援事業

■目的 環境省は、 脱炭素技術等の導入促進により、バリューチェーン全体のCO2排出削減を図り、我が国の中長期の温室効果ガス削減目標の達成に貢献することを目的として、 「脱炭素技術等による工場・事業場の省CO2化加速事業(SHIFT事業)」を実施します。具体的には、工場・事業場における電化・燃料転換・熱回収等の省CO2型システムへ改修する取組への支援(省CO2型システムへの改修支援事業)やDXシステムを用いた運用改善や効果的な改修設計などを支援(DX型CO2削減対策実行支援事業)を行います。 ■根拠法令等 補助金等に係る予算の執行の適正化に関する法律(昭和30年法律第179号)の第29条から第32条 補助金等に係る予算の執行の適正化に関する法律施行令(昭和30年政令第255号) 二酸化炭素排出抑制対策事業費等補助金(脱炭素技術等による工場・事業場の省CO2化加速事業(SHIFT事業))交付要…

IT導入設備投資
もらえる金額(上限)
5億円
補助率
3分の1
募集期限
2026年6月12日 〜 2026年8月26日
補助金

【経済産業省】ものづくり・商業・サービス生産性向上促進補助金(19次締切)

■目的・概要 ものづくり・商業・サービス生産性向上促進補助金は、中小企業・小規模事業者等が今後複数年にわたり相次いで直面する制度変更(働き方改革や被用者保険の適用拡大、賃上げ、インボイス導入等)等に対応するため、 中小企業・小規模事業者等が取り組む革新的サービス開発・試作品開発・生産プロセスの改善を行うための設備投資等を支援するものです。 ■応募資格 本補助金の補助対象者は、日本国内に本社及び補助事業の実施場所を有する中小企業者および特定非営利活動法人、社会福祉法人に限ります。 ただし、申請締切日前10か月以内に同一事業(ものづくり・商業・サービス生産性向上促進事業)の交付決定を受けた事業者を除きます。 ■問合せ先 <ものづくり補助金事務局サポートセンター> 受付時間:10:00~17:00(土日祝日除く) 電話番号:050-3821ー7013(2024年2月1日から) メールアドレス: …

IT導入設備投資業務効率化
もらえる金額(上限)
4,000万円
補助率
1/2 もしくは 2/3
募集期限
2025年2月14日 〜 2026年9月28日
補助金締切間近・あと5日

【令和8年度】DX型CO2削減対策実行支援事業

■目的 環境省は、 脱炭素技術等の導入促進により、バリューチェーン全体のCO2排出削減を図り、我が国の中長期の温室効果ガス削減目標の達成に貢献することを目的として、 「脱炭素技術等による工場・事業場の省CO2化加速事業(SHIFT事業)」を実施します。具体的には、工場・事業場における電化・燃料転換・熱回収等の省CO2型システムへ改修する取組への支援(省CO2型システムへの改修支援事業)やDXシステムを用いた運用改善や効果的な改修設計などを支援(DX型CO2削減対策実行支援事業)を行います。 ■根拠法令等 補助金等に係る予算の執行の適正化に関する法律(昭和30年法律第179号) 補助金等に係る予算の執行の適正化に関する法律施行令(昭和30年政令第255号) 二酸化炭素排出抑制対策事業費等補助金(脱炭素技術等による工場・事業場の省CO2化加速事業(SHIFT事業))交付要綱 脱炭素技術等による…

IT導入設備投資
もらえる金額(上限)
200万円
補助率
4分の3
募集期限
2026年6月12日 〜 2026年8月26日
補助金募集期間外

【応募申請】令和7年度補正 GXサプライチェーン構築支援事業(事業Ⅱ:ペロブスカイト太陽電池)(タンデム型)

■概要 GX実現にとって不可欠となる、水電解装置、浮体式等洋上風力発電設備、ペロブスカイト太陽電池、燃料電池等をはじめとする、GX分野の国内製造サプライチェーンを世界に先駆けて構築することに繋がる設備投資等を支援する。 ■目的 カーボンニュートラル(以下、CN)を宣言する国・地域が増加し、排出削減と産業競争力強化・経済成長をともに実現するGXに向けた長期的かつ大規模な投資競争が熾烈化している。このような背景の下、我が国における中小企業を含む製造サプライチェーンや技術基盤の強みを最大限活用し、GX実現にとって不可欠となる、水電解装置、浮体式等洋上風力発電設備、ペロブスカイト太陽電池、燃料電池等をはじめとする、GX分野の国内製造サプライチェーンを世界に先駆けて構築することを目的とする。 ■応募資格 公募要領「2.1. 補助対象者」に記載されている全ての要件を満たす法人 ※要件の詳細については、…

設備投資
もらえる金額(上限)
制度による
補助率
公募要領をご参照ください
募集期限
2026年3月27日 〜 2026年6月30日
補助金

令和7年度補正 業務産業用蓄電システム導入支援事業

■目的・概要 2050年のカーボンニュートラル、2040年のエネルギーミックス達成に向けては、再生可能エネルギー(以下「再エネ」という。)の最大限の導入・活用が必要不可欠である。2040年の電源構成は再エネ比率が4割~5割程度と設定されており、より一層の再エネ電源導入促進の観点から蓄電池への期待は非常に大きいものとされている。 また、DRへの活用が可能な蓄電池の更なる活用を図り、電力需給ひっ迫時だけでなく再エネ出力制御対策にも活用することで、電力の安定供給及び再エネ電源の更なる導入加速に貢献する。 ■応募資格 (蓄電池アグリゲーター) 以下①~⑥の要件を全て満たす事業者を、蓄電池アグリゲーターとして、SIIは登録及び公表をする。 ①日本国内において事業活動を営んでいる法人であること。 ②補助事業者の事業を確実に遂行するために必要な経営基盤を有し、事業の継続性が認められる者であること。 ③需…

IT導入設備投資
もらえる金額(上限)
1,500万円
補助率
1/3以内
募集期限
2026年3月24日 〜 2026年10月30日
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